| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | 尼崎市から委託を受けた「立花南地域包括支援センター」での業務です。・総合相談支援（訪問、来所、電話）・介護申請手続き・介護予防ケアプラン作成、委託ケアプランプラン契約、書類管理・請求業務・認知症に関する施策（認知症啓発活動、認知症サポーター養成講座、認知症カフェ運営支援等）・高齢者の生活及び健康、介護相談・地域住民に対しての介護予防啓発、介護予防事業のサポート（いきいき百歳体操、ふれあいサロン）【変更範囲：変更なし】・緊急対応時のバイタル測定などの体調確認など |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市三反田町３丁目３−１６（ヴィラ杢園１Ｆ）介護と医療の窓口 |
| 賃金 | 1,600円〜1,600円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 5時間 |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 必須 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 特記事項 | １．育児支援制度について「育児と両立支援」＊面接時にお子様も一緒にお越しいただけます。託児ルーム：１，４００円／１日（給食費含む）２７，０００円／月（上限）（尼崎・猪名川エリア）＊法人独自の育児支援制度あり。お子さまの人数により手当支給。＊産休・育休取得、育休明けも復職率１００％（２０２４年度）２．福利厚生について＊初任者研修受講料の半額までを補助（上限２０，０００円）＊職員食補助あり（１食４００円）＊あかね農園野菜の社販あり＊制服貸与（黒のズボン、館内用のシューズをご用意ください）３．社内研修制度等につ |
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